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Treinamento em Teambuilding Curiitba

Comunicação Assertiva

Comunicação na era da distração

Empresas perdem cerca de 62MilhõesUSD/ano em média por falhas na comunicação segundo a Forbes. A comunicação é a base de qualquer relacionamento interpessoal e sucesso organizacional e a maioria das organizações enfrenta desafios ao se expressar de maneira clara, respeitosa e eficiente, o que pode gerar mal-entendidos, conflitos ou perda de oportunidades.

Este treinamento em comunicação assertiva capacita indivíduos e equipes a se comunicarem com confiança e equilíbrio, promovendo relações mais saudáveis, produtivas e transparentes no ambiente de trabalho.

Objetivo

Capacitar os participantes a desenvolverem habilidades de comunicação assertiva e feedback, fortalecendo a capacidade de se expressar de forma clara, respeitosa e eficaz, ao mesmo tempo que promovem melhores resultados e relações interpessoais mais harmoniosas.

Metodologia

O treinamento utiliza uma abordagem prática e interativa, combinando teoria e exercícios vivenciais para garantir a aplicação dos conceitos no dia a dia. A metodologia inclui:

  • Aulas interativas, para apresentar os fundamentos e técnicas de comunicação assertiva.

  • Dinâmicas em grupo, para simular cenários reais e testar habilidades em diferentes contextos.

  • Estudos de caso, para analisar exemplos de comunicação eficaz e inadequada.

  • Feedback estruturado, permitindo que os participantes aprimorem sua abordagem comunicativa.

  • Planos de ação personalizados, para aplicação imediata das técnicas aprendidas.

Conteúdo

O programa é dividido em módulos que abordam os principais aspectos da comunicação assertiva:

  1. O que é Comunicação Assertiva:

    • Diferenças entre comunicação passiva, agressiva e assertiva.

    • Benefícios da assertividade no ambiente profissional e pessoal.

  2. Princípios da Comunicação Eficaz:

    • Clareza, objetividade e empatia como pilares da comunicação assertiva.

    • Identificação de barreiras comunicativas e como superá-las.

  3. Autoconfiança na Comunicação:

    • Técnicas para expressar opiniões e sentimentos de forma segura e equilibrada.

    • Como lidar com críticas e manter a postura assertiva.

  4. Escuta Ativa e Feedback Construtivo:

    • Habilidades para ouvir de forma eficaz e compreender perspectivas.

    • Como dar e receber feedback de maneira respeitosa e produtiva.

  5. Gestão de Conflitos:

    • Estratégias assertivas para resolver desacordos e promover consensos.

    • Comunicação em situações difíceis ou desafiadoras.

  6. Comunicação Não Verbal:

    • Importância da linguagem corporal, tom de voz e expressões faciais.

    • Alinhamento entre comunicação verbal e não verbal.

Duração

O treinamento pode ser ajustado às necessidades da organização:

  • Versão Compacta: 4 horas (conceitos principais e práticas essenciais).

  • Versão Completa: 8 horas (módulos detalhados com dinâmicas práticas).

  • Mentoria de Comunicação: 2 sessões de 1 hora (opcional, para acompanhamento e suporte em desafios específicos).

 

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